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阿里試睡員在哪里應(yīng)聘
阿里試睡員的應(yīng)聘信息通常發(fā)布在阿里巴巴集團的招聘網(wǎng)站或相關(guān)招聘平臺上。您可以關(guān)注阿里巴巴集團的官方網(wǎng)站或招聘平臺，查看最新的招聘信息。
阿里試睡員招聘條件
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阿里巴巴官網(wǎng)招聘試睡員，主要負責(zé)對公司旗下的酒店、民宿等住宿業(yè)務(wù)進行體驗評估，以下是詳細的招聘條件：
1. 基本要求
年滿18周歲，具備完全民事行為能力；
具備良好的溝通和表達能力；
對酒店、民宿等住宿行業(yè)有濃厚興趣；
能適應(yīng)不定期的出差安排。
| 要求 | 詳情 |
| 年齡 | 18周歲以上 |
| 溝通能力 | 良好 |
| 行業(yè)興趣 | 對酒店、民宿等住宿行業(yè)有濃厚興趣 |
| 出差適應(yīng) | 能適應(yīng)不定期的出差安排 |
2. 教育背景
大專及以上學(xué)歷，酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
| 要求 | 詳情 |
| 學(xué)歷 | 大專及以上 |
| 專業(yè) | 酒店管理、旅游管理等相關(guān)專業(yè) |
| 經(jīng)驗 | 有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先 |
3. 工作職責(zé)
對公司旗下的酒店、民宿等住宿業(yè)務(wù)進行體驗評估；
根據(jù)實際體驗，提出合理的改進建議；
定期撰寫試睡報告，為公司提供決策依據(jù)。
| 職責(zé) | 詳情 |
| 體驗評估 | 對公司旗下的酒店、民宿等住宿業(yè)務(wù)進行體驗評估 |
| 改進建議 | 根據(jù)實際體驗，提出合理的改進建議 |
| 試睡報告 | 定期撰寫試睡報告，為公司提供決策依據(jù) |
4. 薪酬待遇
薪資面議，根據(jù)個人經(jīng)驗和能力而定；
提供一定的出差補貼；
享有法定節(jié)假日及帶薪年假。
| 待遇 | 詳情 |
| 薪資 | 面議，根據(jù)個人經(jīng)驗和能力而定 |
| 出差補貼 | 提供一定的出差補貼 |
| 帶薪年假 | 享有法定節(jié)假日及帶薪年假 |
以上就是阿里巴巴官網(wǎng)招聘試睡員的詳細條件，如果您符合以上條件，并對這個職位感興趣，歡迎您投遞簡歷，加入阿里巴巴大家庭，共同為提升住宿業(yè)務(wù)的品質(zhì)而努力！
文章名稱：阿里試睡員在哪里應(yīng)聘
標題路徑：http://m.fisionsoft.com.cn/article/dpechdh.html
