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員工因工受傷向工傷保險(xiǎn)備案有時(shí)限嗎若超時(shí)怎么后補(bǔ)？
員工在受傷之后需要由單位在一個(gè)月內(nèi)向勞動(dòng)行政部門申請工傷認(rèn)定，單位沒有申請的情況下，員工本人可以在一年內(nèi)申請工傷認(rèn)定。
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如果過期是不予受理的，員工只能通過向法院起訴的方式進(jìn)行維權(quán)。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》 第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報(bào)社會保險(xiǎn)行政部門同意，申請時(shí)限可以適當(dāng)延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請。按照本條第一款規(guī)定應(yīng)當(dāng)由省級社會保險(xiǎn)行政部門進(jìn)行工傷認(rèn)定的事項(xiàng)，根據(jù)屬地原則由用人單位所在地的設(shè)區(qū)的市級社會保險(xiǎn)行政部門辦理。用人單位未在本條第一款規(guī)定的時(shí)限內(nèi)提交工傷認(rèn)定申請，在此期間發(fā)生符合本條例規(guī)定的工傷待遇等有關(guān)費(fèi)用由該用人單位負(fù)擔(dān)。第十八條 提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料： （一）工傷認(rèn)定申請表； （二）與用人單位存在勞動(dòng)關(guān)系（包括事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系）的證明材料； （三）醫(yī)療診斷證明或者職業(yè)病診斷證明書（或者職業(yè)病診斷鑒定書）。工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的，社會保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后，社會保險(xiǎn)行政部門應(yīng)當(dāng)受理。備案非本人機(jī)動(dòng)車上傳手持身份證照片怎么上傳拍完為什么顯示網(wǎng)絡(luò)連接失敗或超時(shí)這是什么原因？
如果你多次操作都如此，還是建議你到交警窗口處理還來得快些，我在交管12123手機(jī)APP中變更電話號碼，申訴十多天了都說待審，昨天下午我去交警窗口辦理一下子就變更過來了，以前還有一段時(shí)間登錄不了，反正這個(gè)軟件就是神神的。
營業(yè)執(zhí)照年檢驗(yàn)證碼總提示錯(cuò)誤？
可能你哪里填得不正確，或者是系統(tǒng)暫時(shí)出現(xiàn)問題，可以到工SHANG局讓工作人員指導(dǎo)你報(bào)。
1、 網(wǎng)上搜索“國JIA企業(yè)信用信息公示系統(tǒng)”并點(diǎn)擊進(jìn)入；
2、 第一次登錄的經(jīng)營者，需要點(diǎn)擊聯(lián)絡(luò)員備案，填寫個(gè)人身份信息；
3、 輸入登錄信息，獲取手機(jī)驗(yàn)證碼后登錄。
4、 根據(jù)頁面提示，填寫年報(bào)信息，注意核對資料準(zhǔn)確無誤。
5、 信息填寫完后，點(diǎn)擊“提交并公示”完成年報(bào)。
到此，以上就是小編對于短信驗(yàn)證成功后備案多久成功的問題就介紹到這了，希望這3點(diǎn)解答對大家有用。
網(wǎng)站名稱：員工因工受傷向工傷保險(xiǎn)備案有時(shí)限嗎若超時(shí)怎么后補(bǔ)？（短信驗(yàn)證超時(shí)麻煩重新提交一下備案我這邊重新操作驗(yàn)證）
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